Skip to content

3 FTE Projectleider DVM

Houten | 40 uur | HBO

Onderhoudswerkzaamheden aan het spoor met bovenleidingen, een project waar technische vakmensen in de infra aan werken

Projectleider VRI (Beheer en Onderhoud) Noordoost Nederland
Houten | 32-40 uur | marktconform salaris

Wil jij een sleutelrol vervullen in het waarborgen van de continuïteit en betrouwbaarheid van verkeersveiligheid in Noordoost Nederland? Heb jij ervaring met contractmanagement, KPI-bewaking en teamsturing binnen de infrastructuur of verkeersmarkt? Solliciteer dan via VONDERS op de functie van Projectleider Beheer en Onderhoud Noordoost Nederland bij onze opdrachtgever.

Over de opdrachtgever
Onze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de infrastructuur- en verkeerstechniek. Met een focus op beheer en onderhoud van verkeersregelinstallaties (VRI’s), leveren zij strategische en operationele oplossingen voor een veilige en efficiënte verkeersdoorstroming in Noordoost Nederland. Het team kenmerkt zich door vakmanschap, eigenaarschap en trots op het werk, binnen een cultuur van openheid, veiligheid en duurzame ontwikkeling.

Wat ga je doen als Projectleider Beheer en Onderhoud Noordoost Nederland?
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het beheer en de optimalisatie van onderhoudscontracten voor verkeersregelinstallaties. Jouw focus ligt op het inrichten van contractprocessen, het bewaken van KPI’s en het sturen van de prestaties van leveranciers en interne teams. Je zorgt dat alles volgens afspraken verloopt en onderneemt tijdig bijsturing waar nodig. Je rapporteert aan opdrachtgevers, houdt documentatie op orde en ziet toe op de financiële en operationele resultaten.

Jouw taken:

  • Inrichten van contractprocessen voor onderhoudscontracten VRI
  • Bewaken van KPI’s, planning, kwaliteit en budget
  • Afstemmen met opdrachtnemers en interne teams
  • Houden van documentatie en rapportages strak op orde
  • Bewaken van contractafspraken en tijdig bijsturen bij afwijkingen
  • Overleg voeren met opdrachtgevers en proactieve oplossingen aandragen
  • Sturen op financiële prestaties, signaleren van afwijkingen en prognoses opstellen met de Controller
  • Aansturen van het team in de dagelijkse operatie en snel schakelen bij uitdagingen
  • Herkennen en benutten van commerciële kansen uit klantcontact

Wat breng jij mee?

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in technische of uitgebreide contractmanagement-opleiding
  • Aantoonbare ervaring met contractmanagement en teamsturing binnen de infrastructuur of verkeersmarkt
  • Kennis van verkeersregelinstallaties is een plus
  • Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
  • Proactieve houding en oplossingsgericht denken

Wat biedt de opdrachtgever jou via VONDERS?

  • Marktconform salaris afhankelijk van ervaring
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Mogelijkheden voor verdere ontwikkeling en opleidingen
  • Een betrokken en professioneel team om in te werken
  • Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid

Locatie
Je standplaats is Houten, met projecten en contact in Noordoost Nederland.

Waarom solliciteren via VONDERS?
VONDERS is hét detacheringsbureau voor technische en beheerprofessionals. Wij zorgen voor de juiste match tussen jouw talent, werkervaring, opleiding en ambities. Tijdens een persoonlijk gesprek bij ons of bij jou in de buurt bespreken we jouw wensen en mogelijkheden. Geen standaardprocedure, maar maatwerk. Jouw carrière staat centraal, en wij begeleiden jou zorgvuldig naar een baan voor de lange termijn. Wil jij impact maken in beheer en onderhoud van verkeersinstallaties? Solliciteer dan vandaag nog!

Interesse?
Ben je enthousiast geworden? Solliciteer direct. Geen volledige ervaring? Reageer gerust — samen bekijken we de kansen. Vragen? Neem contact op met Roos via 06 83 25 40 79

Solliciteer direct

Je mag ook direct contact opnemen met Roos via [email protected] of bel 06 8325 4079

"*" geeft vereiste velden aan

Sleep bestanden hierheen of
Toegestane bestandstypen: pdf, Max. bestandsgrootte: 64 MB, Max. aantal bestanden: 1.
    Luchtfoto van verkeersbrug over rivier, een civiel technisch infraproject in Nederland

    Van kennismaking naar vaste functie bij jouw ideale werkgever

    1. Geen afvinklijstje, geen standaard vragen die je al tien keer hebt beantwoord. We gaan zitten en willen weten wat je drijft, waar je energie van krijgt en welke omgeving bij jou past. We zijn soms kritisch, soms verrassend direct. Dat is niet vervelend bedoeld. Het is precies waarom onze matches kloppen.
    2. Op basis van wat we over jou weten selecteren we werkgevers die bij je passen. Niet de meest voor de hand liggende keuze, maar de juiste keuze. Soms is dat precies wat je verwacht. Soms openen we deuren die je zelf nooit had gezien.
    3. Wij bereiden je goed voor: wat kun je verwachten, hoe zit de cultuur in elkaar en wat maakt deze werkgever bijzonder. Geen verrassingen aan jouw kant en geen verrassingen aan hun kant.
    4. Via deta-vast kom je eerst een jaar bij ons in dienst. Je hebt één vast contactpersoon die meekijkt, meedenkt en er is als er iets speelt. Wij helpen je zodat je altijd weet waar je aan toe bent.
    5. Na een jaar stap je over naar een vast dienstverband bij de werkgever. Wij blijven je volgen en denken mee over je volgende stap. Want wie goed begint, wil ook blijven groeien.

    Waar ben je naar op zoek?