Skip to content

ZZP Werkvoorbereider Rozenburgsesluis

Rozenburg | 40 uur | HBO, MBO

Onderhoudswerkzaamheden aan het spoor met bovenleidingen, een project waar technische vakmensen in de infra aan werken

Werken als Werkvoorbereider Elektrotechniek 

Rozenburg | 32-40 uur | ZZP tarief
Wil jij bijdragen aan uitdagende elektrotechnische projecten die Nederland verder brengen? Heb jij ervaring met werkvoorbereiding binnen elektrotechniek en wil je werken aan projecten die er toe doen? Solliciteer dan via VONDERS op deze vacature Werkvoorbereider Elektrotechniek.

Over de opdrachtgever
Onze opdrachtgever is actief in de technische infrastructuur en werkt aan grote projecten in de elektrotechniek, waaronder bruggen, sluizen en keringen. De projecten vragen om een professionele werkvoorbereiding, een scherpe planning en een nauwkeurige organisatie. Het bedrijf staat bekend om haar technische expertise, maatschappelijk relevante projecten en een stimulerende werkomgeving.

Wat ga je doen als Werkvoorbereider Elektrotechniek?
Als werkvoorbereider ben jij de spil in het organiseren en coördineren van alle voorbereidende werkzaamheden binnen diverse elektrotechnische projecten. Jij zorgt voor een tijdige en juiste inkoop, planning en documentatie, zodat projecten soepel verlopen van start tot oplevering.
Jouw taken:

  • Het opstellen en beheren van werkplannen, planningen en materiaallijsten
  • Afstemmen met projectleiders, uitvoerders en onderaannemers
  • Coördineren van leveranciers en onderaannemers
  • Bewaken van voortgang, kwaliteit en veiligheidsnormen
  • Administratief verwerken en vastleggen van werkzaamheden en projectgegevens

Wat breng jij mee?

  • Minimaal MBO4, technische richting E, HBO denkniveau of vergelijkbare ervaring in elektrotechniek of civiele techniek;
  • Minimaal medior werkervaring als werkvoorbereider in technische projecten;
  • Kennis van elektrotechnische installaties is een pré;
  • Sterke organisatorische vaardigheden en oog voor detail;
  • Communicatief sterk en gericht op samenwerking en planning.

Wat biedt de opdrachtgever jou via VONDERS?

  • Uurtarief in overleg;
  • Mogelijkheid tot vaste project- of detacheringsovereenkomst;
  • Flexibele werktijden binnen 32-40 uur per week;
  • Werken binnen een innovatieve en maatschappelijk betrokken organisatie;

Locatie
De werkzaamheden vinden plaats op de projectlocatie in Rozenburg en op het kantoor van de opdrachtgever in Houten, met een ruime mate van flexibiliteit en zelfstandigheid.

Waarom solliciteren via VONDERS?
VONDERS is hét detacheringsbureau voor technische professionals. Wij zorgen voor persoonlijke begeleiding en een traject dat goed aansluit bij jouw talenten en ambities. Geen standaardprocedures, maar maatwerk dat jou de juiste kansen biedt voor de lange termijn.

Interesse?
Ben je enthousiast geworden? Solliciteer direct via onze website. Reageer je nog niet helemaal zeker of heb je aanvullende vragen? Neem contact op met Roos via WhatsApp 06-83254079.

We kijken uit naar jouw reactie en wie weet verwelkomen wij jou binnenkort bij onze opdrachtgever in een uitdagende rol binnen de elektrotechniek!

Solliciteer direct

Je mag ook direct contact opnemen met Roos via [email protected] of bel 06 8325 4079

Roos Veuger, senior consultant bij Vonders

"*" geeft vereiste velden aan

Sleep bestanden hierheen of
Toegestane bestandstypen: pdf, Max. bestandsgrootte: 64 MB, Max. aantal bestanden: 1.
    Luchtfoto van verkeersbrug over rivier, een civiel technisch infraproject in Nederland

    Van kennismaking naar vaste functie bij jouw ideale werkgever

    1. Geen afvinklijstje, geen standaard vragen die je al tien keer hebt beantwoord. We gaan zitten en willen weten wat je drijft, waar je energie van krijgt en welke omgeving bij jou past. We zijn soms kritisch, soms verrassend direct. Dat is niet vervelend bedoeld. Het is precies waarom onze matches kloppen.
    2. Op basis van wat we over jou weten selecteren we werkgevers die bij je passen. Niet de meest voor de hand liggende keuze, maar de juiste keuze. Soms is dat precies wat je verwacht. Soms openen we deuren die je zelf nooit had gezien.
    3. Wij bereiden je goed voor: wat kun je verwachten, hoe zit de cultuur in elkaar en wat maakt deze werkgever bijzonder. Geen verrassingen aan jouw kant en geen verrassingen aan hun kant.
    4. Via deta-vast kom je eerst een jaar bij ons in dienst. Je hebt één vast contactpersoon die meekijkt, meedenkt en er is als er iets speelt. Wij helpen je zodat je altijd weet waar je aan toe bent.
    5. Na een jaar stap je over naar een vast dienstverband bij de werkgever. Wij blijven je volgen en denken mee over je volgende stap. Want wie goed begint, wil ook blijven groeien.

    Waar ben je naar op zoek?